首页 好跳槽
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月薪+补助+年终 吃每月补贴200,住宿
**公司骗人,说年初去宁波,结果去不了了
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hr说的是总包本科8-10 硕士12-1
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#工作作息: 强度不小 加班有加班费 #
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有20%是绩效,正常情况一个月加班二十几
obc加班多
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#年终奖:没写哈哈
薪资结构非常不清晰,除了给的数外其他福利
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还有600餐补
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HR说是保底两个月年终,薪资会更多
应该是sp吧
没见过比我低的,拒了,但凡开个差不多30
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年薪35左右,北京户口,目前找到的北京国
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公积金百分之十
秋招之字节前端 一面1h
大家觉得怎么样
双非本,C9博,年总包42W。无加班费
个人比较满意
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有佬知道具体的吗
住房补贴一次给5k,不过也很低了
双休,强度不大,餐补300,安家费1.8
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说ssp,这个价……..
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没有领跑同电驱部门的可以交流一下,可以交
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有在里面工作的小伙伴们,或者面试过这个公
基本双休。 餐补15/天,提供2人间住宿
9.5k×14,年终奖hr说了一个区间,
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公积金全额12%缴纳,不给A,已拒
宿舍四人间,公积金社保都是最低,试用期八
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创维,面试说对我很满意,开个这个??直接
补贴很多,算下来到手也至少这么多
大小周,公积金5%
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智驾座舱;公积金双边12%,基数是实收月
50全勤 500餐补
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每月695餐补,无加班费,强度985
咋样,能签吗?网上全是差评
双非硕
年终2~4个月,公积金12%,有常州人才
试用期打八折,年终不一定拿满
求问常州星星充电产品经理 工作环境以及工作强度
太低了吧,os 上看小鹏今年开了很多 4
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期望薪资报了30w-35w,开了35w(
一般,明年3月才解约
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#工作作息:9 10 6 上不封顶
太低了,月平均加90+
offer只写了base,hr口头说1-
还有一个月补贴700,应该是按照学历定价
好像是新岗位,不知道怎么样,怕有坑,怕最
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阳光电源的REer,是质量管理中心的 有
单2
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能签吗
年终奖第一年0-4,第二年后2-8,有加
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一面面了20分钟发笔试,做完笔试过了两天
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