Java实习，大连华宇软件，大连北京微金时代。

base上海，全程都在拷打实习，无八股/项目内容。面试时间：2024/3，库存面经，分享一波————————（40min）————————1. 自我介绍。2. 看你的简历，之前是有两段实习经验，对吧？3. 简单介绍一下在青少年编程担任授课老师的实习经历。4. 你如何去思考应该怎样去设计这些教案和课件？5. 你如何对你制作的课件进行质量评估？6. 简单介绍在XXX公司担任游戏QA实习生的实习经历。7. 实习期间你是如何去完成测试质量工作的？8. 在测试中，你如何去分析你们版本的质量？有定一个基线标准吗？9. 场景：假设你们上一个版本叫1.0.0，这一个版本叫2.0.0，你们上一个版本线下的bug有100个，这个版本的线下的bug有200个，那到底哪一个属于合格，哪一个属于不合格？你怎样去做这个分析呢？10. 版本线下的bug数和线上的bug数，这两个指标就是质量的指标，哪个更能说明版本的质量问题？线下的bug数主要说明的是什么？它们之间的联系点是什么？11. 场景：假设版本1.0出现了10个线上的问题（不管是用户发现的还是测试人员自己发现的），2.0出现了20个线上的问题。这是否意味着一定是2.0版本质量团队的测试工作没有做到位？为什么？12. 反问：  1. 业务。  2. 主要使用哪些工具来做测试？————————面试结果：一面通过，但岗位和意向不符，以及急招要求一周内立即到岗，后续流程拒了#实习##面经##得物##测试#

双非硕，算法刷的少，在狂补中，大厂没戏，从三月开始投简历拿了三家实习offer，一家用友金融面了40分钟，感觉答的一般但还是给offer了，一家金风科技，4个人群面30分钟，第二天给offer但是要和供应商签实习协议，一家傲韦科技，做数据库内核。四月以后一个面试都没有，绝了，后悔拒了之前的

2h，19单选，1不定项，3算法记在语雀上了，算法暂时没有https://www.yuque.com/menlica-4exc0/wup950/zv1bewv459vzbhsg

用的腾讯会议，过程很短暂，4 : 20开始，4 : 37结束，17分钟。主要是根据简历上面的项目来问的，问的比较浅，最后说简历上的技术栈还挺多的，后续HR会通知的，没有反问。PS：我还在做心理准备，以为4.30开始，他突然就上线了，打我一个猝不及防。人生第一面不会就这样没了吧？#我的求职记录##美的实习#