蔚来测开提前批面经

base北京 #实习# #蔚来# #测开# #春招# 面试体验：主要是拷打实习经历，对实习问得挺细的，无八股1. 自我介绍。2. 介绍一下你之前的实习期的经历，主要是做什么工作，产出了什么。3. 你觉得客户端和服务端测试有什么区别吗？4. 在客户端和服务端的测试方法上，你觉得有什么区别吗？5. 按你实习这几个月的经验，你觉得客户端的问题多，还是服务端问题多？6. 当时你们测试和开发是怎么配合的？7. 产品验收是怎么验收的？8. 你在整个实习过程中有没有实践过什么测试方面提效的手段？9. 自动化这块你们是用什么框架写的？10. Appium和Selenium这两块自动化你觉得有什么区别吗？它们实现的原理你知道吗？11. 实习的这几个月你觉得你最大的收获是什么？12. 这份工作是否改变了你对测试的认知？13. 你对自动驾驶了解如何？14. 场景题： 我们现在数据链是这样的，车上有很多传感器在实时收集外界的这些信息，这些收集的信息就是数据，这些数据通过算法的加工以后，会输出给车辆的控制系统，然后让它去做规划和控制。现在我们是想把这些数据全部的保存下来以便使用。数据是通过传感器录制的，录制完了以后可能需要保存到我们的车载的系统里，然后它还会保存在云端，云端的数据我们还需要下载到本地，然后也可能从本地的硬盘里去拷这些数据等等。我们的需求是这一天之内的数据在晚上的时候都可以拿回来以方便第二天去做迭代算法和测试。这整个链路下来，我们发现有些数据总是会缺失或者出错。你觉得依据你的理解，哪些环节很最有可能导致这些数据的丢失或者匹配不上？15. 反问————————————三面后一天就电话通知了三面通过，约了HR面。HR面不挂人，纯聊天。HR人很nice，氛围轻松（还给我推荐租房）。总体而言蔚来面试的面试体验非常好，每一位面试官都会开摄像头，以及很有耐心，会给足思考时间，答不上来的地方也都会引导，不会因为个别问题没答上来就否定。一面拷打八股，二面拷打项目，三面拷打实习，每一面的方向都会深挖得比较细致，需要好好准备，提问也会结合当前岗位的业务内容。蔚来的进度推进还是很快的（夸一个），一周内面完3轮技术面+1轮面HR面，HR面结束当天发了offer。

1. 询问基本信息  1. 毕业时间，可以实习多久，每周可出勤天数。2. 之前有实习经历吗？（回答有）3. 怎么安排学校和实习的？4. 自我介绍5. 你之前有过一段测试相关的实习经历，刚才你又说到了你的项目，你选一个你觉得难度大的介绍一下。（选了项目）6. 你觉得你这个项目的难点是什么？具体难在哪？7. 你为什么要用加盐加密算法？你觉得有什么好处？8. 具体解释一下加盐加密算法的原理。9. 加盐加密算法如何解密？10. （提到MD5了）你怎么理解MD5是可逆的？11. 针对这样一个系统，你怎么对它做测试的？怎么确定这个系统符合你的预期？12. 你怎么衡量你做的单元测试好不好？（回答设计一些测试用例，看用例的覆盖率）13. 打断一下，比如说一个地方你扩展了20条或者30条测试用例，但是你扩展完以后怎么去衡量你扩展的到位了呢？举个简单的例子，比如说你写了一个函数支持累加，你写了100条这样的一些case，从1加到100，但其实它走的是一个相同的逻辑，并不会对你这个函数的测试有很大的意义，你能理解这个意思吧？所以它可能不是说从数量上面去评价单测，当然数量也是一个维度。14. （我理解成要用不同的逻辑进行测试才行，面试官引导：）覆盖率听过吗？在Java的控制台里面会打印出这些测试结果的指标，比如说代码覆盖率，但一般只要测试通过就会显示100%。你觉得对于质量保证来说这足够吗？为什么？15. （回答不够，性能测试还要看吞吐量，帧率，并发能力等指标。）这块你怎么去验证？16. PerfDog这个工具适用于什么语言或者什么方向去做性能分析？17. 除了这种单元测试，还了解其他的一些测试的手段吗？比如静态代码扫描或动态代码扫描。18. SonarQube听说过么？19. 对C++了解如何？20. 技术性探讨：C++里可以用vector去声明向量，比如声明一个长度为10或者动态的向量，但在使用的时候可能越界访问从而出现问题。或者出现无符号数越界，整形最大最小值越界。在这种情况下面有什么办法能够避免这个问题出现？21. （提到了自动探测）自动探测这一类的工具你有了解吗？22. 你有去了解过一些大模型相关的东西吗？说一下你的理解。23. 说一下职业规划和你希望的工作是怎样的。24. 怎么认识测开。25. 反问#蔚来##测试开发##实习#

上周三Hr面，昨天刚一周，问hr说还在协商中，今天看招聘系统那条招聘记录没有了，这是无了还是再推下个流程啊#蔚来##蔚来Hr##蔚来OC#