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牛客535788471号
2021-09-07 00:21
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腾讯csig销培初面,许愿过
各种简历深挖
Why销售
Why腾讯
销售应该有的特质
香港和长沙的区别
大学最遗憾的事
举个例子证明你的包容性
对csig的了解
阿里和腾讯的区别
面了40多分钟,我好累唉
希望能够顺利通过啊
#腾讯销售#
#腾讯#
#面经#
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Chloe_Yeah00
大疆_管培
lz是啥时候投的腾讯呀
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发布于 2021-09-07 08:41
牛客535788471号
楼主
初试过了!感谢牛客网
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发布于 2021-09-07 22:56
联想
校招火热招聘中
官网直投
jonasjj
市场
同许愿过初试呀
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发布于 2021-09-07 23:12
失忆兔
管理培训生
问你香港和长沙的区别是为啥呀,楼主都去过吗?
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发布于 2021-09-24 14:03
联想
校招火热招聘中
官网直投
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04-29 21:01
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不拿Offer不碎觉
昨天 12:26
中南大学 计算机类
字节番茄小说一面(46min,纯八股)
自我介绍static关键字的使用多态的用法,多态的实现原理HashTable与HashMapString,StringBuilder,StringBuffer的区别,使用性能Linux中的IO多路复用MySQL中的事务事务隔离级别,哪个是默认的,特点MySQL中一条SQL的执行流程https与http的区别,加密的实现键入url到页面显示的流程TCP断开连接过程TIME_WAIT算法:区间合并
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辞旧a丶
04-15 13:18
大连理工大学 计算机类
c++25找实习简历求拷打 听劝
目前学了linux系统编程和网络编程,mysql算法打算4,5月开始刷,项目后面希望改个好一点的,是先找实习还是继续学习?
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热锅巴
04-20 18:13
合肥工业大学 计算机类
终于结束了
昨天同时收到两个意向。最后决定去淘天了这两个月终于可以告一段落了后续更新一些面经和时间线。还有很多录音没复盘hhhh
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小猫测试
昨天 09:40
轮途科技_研发部总经理
HR面试人才测评,如何判断候选人的稳定性?
在招聘过程中,如何判断候选人是否稳定,是HR们在选拔人才时考量的重要指标。一个频繁跳槽的员工对公司来说,是百害而无一利。任何一个新入职的员工,企业都需要给出一定的适应期,比如:熟悉公司的环境,同事,业务等,在这过程中企业是处于纯付出的阶段。如果员工稳定性差,那么很可能会出现工作效率低,抗压能力差,离职概率高等问题。如何去分析一个候选人的稳定性,可以从多个方面来分析,比如:过往的职业经历(跳槽频率),做职业性格测试,了解其职业规划等等....HR在线人才测评www.zxgj.cn/m/tuance职业性格测试不同职业性格,其人格特质差异也会很大,过于追求自由和轻松的人,往往稳定性不佳,性格急躁的...
校招网申测评
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