机器人运动控制

周记停更说明！以后不再更新周记了，我已经快入职半年了，很多新鲜的事儿已经变得很日常了，再往下写可能就是关于工作的内容了，而且太隐私了，容易被开盒，所以即日起停更周记。之后我会换一种形式在牛客更新。这周的主题是：帮组里捞简历这件事儿前情提要：上周组里新增了两个 Android 客户端的暑期实习 hc ， 这两个 hc 就是想要招两个暑期实习生转正留用的，也就是作为今年的秋招生预备人。因为 hc 不是固定的，它总是突然出现，hr 告诉组里有 hc ，那就开始招人吧。招人有的是面试官直接去系统捞简历，也有一些是 hr 推给面试官的。在鹅厂，申请成为面试官有职级要求，需要工作多年才能成为面试官，具体是...

所有的流程都结束了

哎，世界已经卷到 连hr都不相信了

已有一个小厂实习offer，五月底入职，但非常想冲大厂，之前只有黑马点评项目的时候，投携程，小米等等一些公司都是简历挂，目前还在流程的是一个海康威视的Java，已写笔试，但卡在简历复筛，感觉还是过不去，现在项目准备写小傅哥的大营销，家人们，牛爷爷们，有没有什么简历修改建议，或者是项目包装建议，抑或是道路指导意见，恳切地向大家提问，如果有什么高见可以私信我们绿泡泡聊，小弟请喝奶茶或者咖啡