联想内推，联想内推码，附笔试测题型

4.21投的测试岗 第二天就发了测评36分钟30道题基本就是逻辑推理，图形找规律，还有计算（利润，年利率之类的）。无编程题做过腾讯京东阿里那些大厂的测评题之后，联想还算简单的 毕竟只有一部分，没有快一百道性格测试题能不能给我个面试，求求

电话面+邮箱发alitcode链接进行coding考察-----------------------------------------------------------------------------------------------------------没有让做自我介绍，直接对着简历问项目。第一个项目是用seq-to-seq做的缺陷自动修复，问我将NLP应用到软工领域有什么痛点。第二个项目是基于代码大模型做测试生成，介绍完整个过程后没有扣细节问题，又问了AI4SE的基本切入点，我说我做的工作找到一个有代码生成能力的模型是重点。再接下去确定我们领域的工作落在怎么用好模型，而不是开发...

岗位：toB销售经理（24届校招补录&25届暑期实习均有！）（本科以上即可，不严卡985211，计算机、软件、市场营销专业优先，有销售实习和学生干部经验尤佳）（主板上市公司、腾讯战略投资、包吃包班车，真的香！24届还有HC，25届实习大量秋招转正机会）一、岗位职责1.负责泛微数字化业务相关核心产品的销售2.开拓对接B端(企业级)市场客户，挖掘客户需求，提供专业解决方案3.积累行业人脉伙伴，拓展商机渠道，挖掘商机4.进行客户拜访，解决方案撰写，价值呈现，商务谈判，合同签订销售全流程5.维护客户关系，进行客户定期回访，给客户提供专业的销售服务6.了解行业及市场信息、持续学习产品知识、提高销售专业能力二、岗位要求1.本科及以上学历应届毕业生、专业不限，理工类专业背景优先；2.对销售工作感兴趣，有长期在销售岗位上发展的职业规划3.优秀的人际交往和沟通表达能力，善于团队合作，学生组织工作经验优先4.勤奋认真，理性思维，逻辑性强，学习能力强5.爱挑战，目标感强，内驱力强，有激情，执行力强，抗压能力强三、薪资福利1、薪资结构：无责底薪+高额奖金（达标奖、提成）；无责底薪（不含提升等）：7-15K/月（具体面试定）；2、福利：免费一日四餐（早中晚+下午茶）、五险一金、团建聚餐、兴趣小组、生日会、国内旅行、节日礼物等等。3、培养：完善的培养体系，脱产培训（一个月）+职业导师长期带教。四、工作地点：上海内推私私私！！！！！！！！！！#内推##销售##春招##春招补录##25届##24届##暑期实习#

度小满 投递2023-09-15 机器学习算法工程师 一面2023-10-23 时间：不到1个半小时 自我介绍 做题1 最长上升子序列 ********************** 要求：空间O(n)、时间O(nlogn)、返回字典序最小的 （不会写，写了一个时间、空间都O(n^2)的算法） 做题2 手写kmeans （Python写的，一般） KMeans中如何选取合适的K值？ 了解DBSCAN吗？ 做题3 手写Multi-Head Self Attention 要求：生产环境可用 （经常写，还算熟练，不过还是少了一部分细节） 对Attention中Q、K、V的理解？ 面试官评价：...