对于应届生身份界定，首先是符合毕业时间，其次必须无社保记录。已经交过社保等于参加工作，必然不属于学生身份。如果特别看中应届身份可以跟公司申请退社保，理由为公司误缴纳社保。如果没毕业公司就给交了社保，这是不合理的