ORCL和AMZN是不太一样的。
ORCL呢像是老牌贵族,但问题是IT这行瞬息万变,DB的老本你不能一直吃下去,不可能像英国皇室那样永远养尊处优。
AMZN搞了AWS以后其实是在革ORCL的命,这就有点像TX搞了微信就没人发短信了。而且bezos野心非常大,最近买买买了一堆企业,他不可能只守着一块阵地。看一眼近十几年AMZN员工数:
Amazon在美帝被吐槽主要是因为以下几点
1.股票。大部分公司是四年每年25%,amazon是5%,15%,40%,40%,当然比国内很多应届不给股票好很多。
2.木有食堂 FMG都有食堂,而且FG都是免费的。零食啥的据说也很少,FG基本货架上满满的各种零食。
3.oncall比较累。amazon基本木有SRE,就靠SDE死撑。G的SDE如果oncall是有加班费的。F的话虽然也累但是薪水比A高,而且因此耽误了很多人解决个人问题(误,毕竟隔壁MSFT比amzn闲,钱也不少,就可以有时间陪妹子)
4.木有奖金 FMG都有10%~20%的奖金(国内好像流行叫年终奖)
5.强制PIP,每个大组每年强制PIP 8%的人,尤其三哥多的组喜欢PIP国人。