建议个人理下选offer的标准和优先级排序，再做选择: 1、业务发展空间  2、技术成长空间  3、个人家庭因素 4、 户口 为什么没有薪资？  对优秀的应届生来说，各大企业给出的offer偏差不会太多，建议要往后看2-3年的发展空间和收获，个人觉得偏差不大的话，不要作为考虑重点：能力成长了，钱自然来了