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室友秋招面的三环材料工程师也oC了首先1对1专业面试，面试官先让自我介绍，然后根据你的科研经历进行提问，尤其是对已发表的论文所涉及的内容，包含常见的基础知识等问题。第二轮面试主要是谈一谈目前市面上相关产品的见解，是否了解公司相关的产品信息，对公司有什么看法，是否参加了其他公司的面试，公司的燃料电池岗位以招满，是否愿意调剂到电容器研发部门。发放入职书，薪水全部加上为17万一年1、水系锌离子电池的工作机理。2、二氧化锰有哪些结构有哪些，分别适合什么场景使用。3、描述一下锌离子电池的应用前景。4、对超级电容器了解多少。5、对目前工业化生产的超级电容器了解多少6、是否参加其他公司的面试

薪资待遇还算不错，普通职员大概在2500-5000，主管级别在5000-8000，经理级别在8000-15000。公司会根据员工的能力和经验确定相应的薪酬，不低于当地最低工资标准。虽然加班是公司的企业文化，任务繁多需要员工加班，但对于低职级的员工来说，只要肯加班、听话、打工赚钱，还是可以过得比较舒服。但对于高职级的员工来说，公司更倾向于白嫖过往经验和案例，对业务有自己理解的员工可能会受到打压。尤其是部门里掌权的老吉利人，对外来人的态度并不友好，外来人要么选择被同化，要么就选择被淘汰。我推荐一些可以去的岗位和方向：品牌投放、智能技术类、数字化部门、部分区域门店运营。