互联网不是趋于饱和,是已经过度饱和
还是希望大家不要被回暖论欺骗,尽量减少前期的沉没成本,能转行的及时转行,非科班的别再跳坑。
互联网在未来至少五年内,就业行情是绝对一年卷过一年的,这也就意味着每一届的找工作经历都会对下一届失去指导意义,按照往届的经验准备,大概率会成为标准的炮灰。
招聘要求,从18年以前的不看学历,到20年的至少本科,再到22年的硕士起步,再到今年非9硕算是简历劣势。
笔试分数,也已经从22年之前的只做参考到了如今的筛选标准,非C9硕无过硬实习笔试算法A不上两道大概率告别面试。
仔细回想下,从19年到现在,哪怕有一款APP新出现在了你我的手机上吗?未来的5年呢?
最可怕的是,互联网是一个没有正常的退出机制的行业。传统行业,每年应届生的招聘名额,有很大一部分来自退休人员产生的岗位空缺。但目前似乎还没有任何一个活人成功地从互联网公司干到退休。经济环境好时,岗位空缺来源于离职创业的员工。目前连现有员工保住工作都困难,更何况留给校招的hc。
所以,能转行的还是尽早转行,之前的天坑专业可以转码,风水轮流转轮到计算机变天坑罢了。总之不要过度努力,在这种大环境下努力,是把自己肝挂掉也得不到理想结果的。
互联网在未来至少五年内,就业行情是绝对一年卷过一年的,这也就意味着每一届的找工作经历都会对下一届失去指导意义,按照往届的经验准备,大概率会成为标准的炮灰。
招聘要求,从18年以前的不看学历,到20年的至少本科,再到22年的硕士起步,再到今年非9硕算是简历劣势。
笔试分数,也已经从22年之前的只做参考到了如今的筛选标准,非C9硕无过硬实习笔试算法A不上两道大概率告别面试。
仔细回想下,从19年到现在,哪怕有一款APP新出现在了你我的手机上吗?未来的5年呢?
最可怕的是,互联网是一个没有正常的退出机制的行业。传统行业,每年应届生的招聘名额,有很大一部分来自退休人员产生的岗位空缺。但目前似乎还没有任何一个活人成功地从互联网公司干到退休。经济环境好时,岗位空缺来源于离职创业的员工。目前连现有员工保住工作都困难,更何况留给校招的hc。
所以,能转行的还是尽早转行,之前的天坑专业可以转码,风水轮流转轮到计算机变天坑罢了。总之不要过度努力,在这种大环境下努力,是把自己肝挂掉也得不到理想结果的。
全部评论
计算机性价比已经远远不行了,但是分数仍然居高不下,是因为他们看的都是这几年的就业,而忽略了他们就业是四年之后
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仔细回想下,从19年到现在,哪怕有一款APP新出现在了你我的手机上吗?
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滴滴
官网直投
防止互联网产业无序扩张是这样的
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我一直觉得现在入行的应届生 可能只有卷王才能在互联网活下来 其他都是干几年或者主动滚或者被裁 每年大厂都招不少新应届生的话 hc从哪里来呢
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计算机对没背景没眼界的同学依旧是最好的选择之一,考公肯定好,但考不上
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你是25届的吗
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哼,想劝退我。
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那选什么专业会好一点
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那该何去何从
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然鹅其他的行业也一个比一个烂,比好计算机可能比不了了,比烂也轮不到计算机
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大厂来说 24比23好 25从暑期来看也比24好
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也不光是讨论专业这一问题,也不是针对楼主。好多东西吧光在说什么什么东西不行,却极少有人说什么什么东西行,渐渐地得出结论无非是泰坦尼克号上头等舱和经济舱的区别
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