百亿量化私募高薪急招C++！ 秋招/校

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不知原委，静观其变

最近挣扎之中才投完论文感觉准备java开发已经来不及，苍穹外卖刚刚送完，八股几乎没开始，算法还有两三个大知识点没刷，有点想放弃。简历项目也是看的话术包装的。论文看起来多，也只有第一个是一作，上一个会差了点被拒了，这次也不知道能不能行。实习是一个也不敢投，因为没背八股基本上问全是抓瞎简历的话就是暂时随便做了一个，主要是想问问各位佬的建议不知道是不是该直接all in 考公目前的话实验室以及没什么活，每天的时间投入可以保证。先提前谢过各位佬了太焦虑了

双非本科，也不是名校出身，但还是拿到了德勤的Offer，现在身边同事清北复交含量极高，压力山大TT...就结合自己的实际经历，从上面几点展开说下自己的看法：学历背景招聘方式一般包括校招和社招两种，比例大概是8:2，而且校招对学历的看重远远超过社招。在校招中，四大其实是有自己的target school list的，要不在这上面基本上没戏（而且ts是精确到业务线的，学校相同，经历专业成绩要不一样，能去的岗位也有限制）。如果在list上，通常考虑的学历顺序是985/211本科、硕士、留学生、知名财经类院校的优秀毕业生。所以，四大校招从来就不是单单以海外还是国内院校来看。但四大有个好处是对背景卡的不...