面试反问问什么?
#机械求职避坑tips# 基本上所有面试官的最后一句都是:你还有什么问题问我的?对于这个问题楼主分享一下自己的经验仅供参考。lz本2硕9,有一个多月实习,投递岗位:机械/结构工程师。
1.问部门的组织架构以及晋升渠道
可以问一下部门的架构和自己岗位的晋升路径,一般面试官也是本部门的话都会很乐意分享给你,避免了没问题尬提问题的尴尬,同时也显得自己对进公司后的个人发展感兴趣。
2.问公司的人才培养路径
可以说由于从学生到进入职场需要一个身份的转变,比较关心公司对于新员工的培养路径。这个问题实际上来说并无太大价值,基本上都会和你说公司这一块很完善、1对1导师带之类的套话,主要是显得你关注入职后的工作适应。
3根据面试内容提问
进阶版小技巧,可以从面试时候的交流提问入手,比如面试官问你的抗压能力如何、组织能力沟通能力如何,你可以就这里反问岗位职责要求之类的,这里就是见仁见智了。
4.其他小问题
比如工作强度、具体薪资福利之类的问题。这里也要注意是对谁,技术面就不要问了,hr面可以多问具体点。
1.问部门的组织架构以及晋升渠道
可以问一下部门的架构和自己岗位的晋升路径,一般面试官也是本部门的话都会很乐意分享给你,避免了没问题尬提问题的尴尬,同时也显得自己对进公司后的个人发展感兴趣。
2.问公司的人才培养路径
可以说由于从学生到进入职场需要一个身份的转变,比较关心公司对于新员工的培养路径。这个问题实际上来说并无太大价值,基本上都会和你说公司这一块很完善、1对1导师带之类的套话,主要是显得你关注入职后的工作适应。
3根据面试内容提问
进阶版小技巧,可以从面试时候的交流提问入手,比如面试官问你的抗压能力如何、组织能力沟通能力如何,你可以就这里反问岗位职责要求之类的,这里就是见仁见智了。
4.其他小问题
比如工作强度、具体薪资福利之类的问题。这里也要注意是对谁,技术面就不要问了,hr面可以多问具体点。
全部评论
工作强度这个确实可以了解下
送花
回复
分享
谢谢大佬的分享
送花
回复
分享
滴滴
官网直投
可以问问公积金的缴纳比例和基数
送花
回复
分享
问培养路径其实可以让你明确岗位在公司的发展前景
送花
回复
分享
有时候反问真的不懂问什么,这回知道了
送花
回复
分享
相关推荐
点赞 评论 收藏
转发
点赞 评论 收藏
转发
点赞 评论 收藏
转发
点赞 评论 收藏
转发
投递阿里云等公司10个岗位 >
点赞 评论 收藏
转发