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bunnynono
2020-10-21 23:08
奇安信_终端安全BG_golang服务端开发
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每天打卡一次就离上岸近了一点!
2020-10-21
在牛客打卡1天,今天学习:刷题 12 道/代码提交 39 次
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赛文X
05-13 19:31
已编辑
腾讯_TEG_后台开发
【话术建议】求职者和企业的互骗话术?
对企业的话术建议包括但不限于面试官/HR/校园宣讲会等情况* 转正率90%吧(实际上校招HC都没确定* 我们不看学历(面试官可能不看,推给面试官去面试的人看* 没有赛马情况(招了再说* 组内业务很核心(只要部门还在,都是核心* 很稳定不裁员(兴趣hr比校招生裁得更早* 你是候选人中排序靠前的(每个都是考前的* 应届生保护,不会裁员(不会裁员,但不保证有其他方式让你自己走* 16-18薪,总包集中在年终奖(月薪压低,实在不行裁了就不用给年终* 顶格五险一金(缴纳基数和比例顶一个也是顶格对个人的话术建议* 可以提前实习(拿了offer再说* 发了实习offer肯定会接(保不齐导师突然不让我实习* ...
赛文の后花园
校招过来人的经验分享
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Stupid_Pig
03-28 19:01
广州应用科技学院 计算机类
小峰啊 你还是太年轻了
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26加瓦鼠鼠
04-01 11:24
莆田学院 计算机类
还好我聪明嘿嘿嘿
😻😻😻
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炫光
05-08 17:18
中国移动信息技术公司_软件开发(准入职员工)
国/央企的一些信息差
#校招过来人的经验分享# #国企# #央企#(1)实习是有用的不要觉得国企央企不看实习,过去可能真的不看,现在国企央企卷的飞起,如果大家学历差不多,实习经历还是挺大的加分项(2)同档次国企薪资差距不会太大大部分顶级央企/国企,如果是技术岗,给硕士开的总包,基本都是25万左右,本科生18万左右,大差不差,不会太高也不会太低(3)总包和到手的相差巨大如果去的是国/央企,承诺总包25w,很大概率其中5w是福利(不一定可以折现),然后年终奖占1/3,大概6-7w,平时的工资占2/3,大概一个月1w出头,这其中往往还包括浮动的绩效,扣掉五险一金,一个月到手7k上下都是很正常的(4)工资高的国企/央企,往...
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