为什么我发的内推没人看哭哭哭😭

在压力测试中，判断压力是否真正施加在网关上，需通过多维度监控、对比分析以及场景设计来验证。以下是具体方法和步骤：1. 监控网关的关键指标通过实时监控网关的资源使用和性能指标，判断其是否成为瓶颈：CPU使用率：若接近100%，说明网关处理请求的负载已饱和。内存占用：内存使用率过高或频繁GC（垃圾回收）可能成为瓶颈。网络吞吐量：检查网关的入站/出站带宽是否达到上限。连接数：如活跃连接数、等待队列长度（如Nginx的active connections）。线程/进程资源：例如网关的线程池是否耗尽（如Tomcat的线程池满）。工具示例：使用top、htop查看CPU和内存。使用iftop、nload监...

#牛友故事会# 组织生活会请来了公司副总，自己部门的经理以及两个副经理，老员工让我跟另外一个小伙去泡茶给领导倒茶。我们两个不敢拒绝，就去泡好进来倒茶准备分。问题来了，给领导倒茶也是有学问的，在我之前不算认真的观察中发现，要先给副总倒，再给经理倒，副经理得给先当上的那个倒。事情到这都没什么问题，我本来想的是我负责倒茶，另外一个小登去分茶，因为我觉得按领导岗级这个顺序分有点小尴尬，得来回跑。这小登非不肯，上次就是他去分，我来倒的，他这次死活不去，说端不动（伏笔），没办法，赶鸭子上架只能自己上了，用的那种盘子放了五六杯，如图。领导们的座次是这样的茶我都放在他们的左手边，给副总还有经理放茶的时候都没事，就在我给副经理放茶的时候，事故发生了，我是这样子端的左手端，右手发，发了两杯后，盘子的重心已经有点歪了，我没注意到！！我拿起第三杯的时候，盘子歪了，好巧不巧，左手边就是副总，直接给副总右肩淋上了上好的80～90℃的白毫银针！我只记得副总一个猛后撤，狂甩手然后就开始脱衣服，我先忙着去拍领导肩上的白毫银针，又忙着捡盘子和杯子，我也不知道在忙什么，反正是手忙脚乱，经理也站起来了我知道我的职业生涯要完蛋了。

招银网络科技面经，摘自牛油🕒 岗位/笔试时间成都后端开发，最早笔试的一批，但是后续面试通知较晚😰🕒 岗位/面试时间一面，9.11，一来手撕一道贪心算法的题，然后就是项目和延伸的八股，都是C++的八股。我的项目都是嵌软然后➕一个烂大街的WebServe。🕒 岗位/面试时间二面+hr面，9.23这是线下酒店面试。主管面：自我介绍，手撕了一个简单题。但是在长春面试这批就我手撕了😡然后就是介绍一个最熟悉的项目。主管提出基于项目的优化或者其他各种场景问题，来压力面，让你快速思考，给出你能想到的解决方案。有纸有笔，当场画。压力巨大😊hr面：压力也大。各种让你举例😡招商银行·招银网络科技202...